Kariérní video a kariérní stránky roku 2016: Dnes hodnotíme UNICHANCE a EY

Již za týden, 30. září 2016, končí možnost přihlásit se do soutěže Kariérní video roku 2016 a Kariérní stránky roku 2016. Pokud každý pátek sledujete nové recenze, tak jistě víte, že do letošního ročníku se přihlásily firmy světových jmen, ale i silné firmy z českého trhu. Vybrat vítěze nebude pro odbornou porotu v čele s Janem Mühlfeitem a Blakem Wittmanem rozhodně snadné! Dnes vám představíme další dva účastníky soutěže a jejich videa, a to UNICHANCE a EY.

Soutěžíme nejen o "titul", ale i o hodnotné ceny - kurz HR marketingu od Recruitment Academy, konzultaci firemního profilu od Proudly a roční předplatné HRnews.cz .

Kariérní video UNICHANCE:

www.unichance.cz

Komentář HR specialisty Blaka Wittmana:

Co se mi líbí?
Mám rád videa, která vypráví příběh, vysvětlují důležitost svého sdělení a zanechají ve mně stopu. Nejlepší videa jsou ta, která vás inspirují a obsahují výraznou výzvu k akci. Ve videu UNICHANCE najdete velmi silný, vlastně doslovný, „wake up call“ – video začíná zvoněním budíku a probuzením! Záběry nám představují jeden z těch hezkých dnů v životě, ve kterém jako hlavní postava figuruje mladík snažící se posunout a zlepšit jak v osobním, tak v pracovním životě. Hlas, promlouvající k nám z videa, zní jako motivační kouč. Vsadím se, že každý nejistý student, který stojí před rozhodnutím, zda vstoupit do světa byznysu, se po zhlédnutí tohoto videa k něčemu rozhoupe!

Co by chtělo vylepšit?
Chybí mi informace, co konkrétního mám udělat, pokud mě video přesvědčí o svém obsahu – například co to je UNICHANCE, odkaz na jejich web, kam mám kliknout? I když to nepovažuji za velké mínus, ve videu je znatelná velká inspirace motivačními videi od Reebok a Nike. Pokud je neznáte, koukněte se se na ně na konci článku.

 Kariérní video společnosti EY:

http://www.ey.com/cz/cs/careers

Komentář specialisty na HR marketing Blaka Wittmana:

Co se mi líbí?
EY se rozhodlo otevřít téma, které může být v zemích západní Evropy a/nebo USA ožehavé: ženy na pracovišti. Není těžké vytvářet stereotypy, jako například: „Ženy jsou takové“ a „muži zase takoví“. EY se skvěle povedlo spojit profesionalitu a upřímné názory na pozitiva chování žen. Obzvlášť se mi líbí autentické příběhy a názory věnující se benefitům pracovního prostředí od skutečných lidí pracujících v týmu EY Transaction Services. Každý zaměstnanec vystupující ve videu se stává více důvěryhodným a lidským, když představí, odkud pochází a jakých úspěchů již dosáhl (například „minulý rok jsem ještě studovala a dokončila jsem školu při práci“). Jsem si jistý, že nerozhodné uchazečky o zaměstnání v týmu TAS by toto video mile potěšilo a přesvědčilo. A na závěr – z videa vyzařuje úspěšnost takovou silou, že prostě chcete být součástí jejich týmu!

Co by chtělo vylepšit?
Video je skoro celé jen kompilace krátkých rozhovorů s několika lidmi. I když oceňuji, že klip obsahuje jen minimum klasických „fotobankových“ záběrů na lidi při schůzi nebo prezentaci, nálada videa a jeho kulis je chladná. Myslím, že kdyby se do videa přidalo hřejivější nasvícení, působilo by přívětivěji a přátelsky.

Inspirace ze zahraničí: Reebok (Be More Human) a Nike (Rise and Shine)